Obzirom da je na temelju odredbe 116. stavka 3. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, ministarstvo znanosti i obrazovanja Republike Hrvatske donijelo navedeni Pravilnik, istim se utvrđuju razine i odgovarajuća zvanja učitelja, nastavnika, stručnih suradnika i ravnatelja u osnovnim i srednjim školama i učeničkim domovima, odnosno uvjeti i način njihova napredovanja u zvanja.
Napredovanje odgojno-obrazovnih radnika
Učitelji, nastavnici, stručni suradnici i ravnatelji koji imaju odgovarajuću razinu i vrstu obrazovanja te potrebne pedagoške kompetencije propisane zakonom i drugim propisima, mogu napredovati u zvanja:
1. mentor, 2. savjetnik, 3. izvrstan savjetnik.
Napredovanje u zvanje mentora
U zvanje mentora može napredovati odgojno-obrazovni radnik koji uz odgovarajuću razinu i vrstu obrazovanja, ispunjava sljedeće opće uvjete, a to su:
– položen stručni ispit
– najmanje pet godina rada u obavljanju poslova učitelja, nastavnika, odgajatelja, ravnatelja ili stručnog suradnika u školskim ustanovama;
– kontinuirani profesionalni razvoj u trajanju od najmanje 100 sati u posljednjih pet godina;
– izvršene sve obveze vezane uz zvanje propisane ovim Pravilnikom, osim u slučaju prvog napredovanja.
Napredovanje u zvanje savjetnika
U zvanje savjetnika može napredovati odgojno-obrazovni radnik koji uz odgovarajuću razinu i vrstu obrazovanja, ispunjava sljedeće opće uvjete, a to su:
– položen stručni ispit
– najmanje deset godina rada u obavljanju poslova učitelja, nastavnika odgajatelja, ravnatelja ili stručnog suradnika u školskim ustanovama
– kontinuirani profesionalni razvoj u trajanju od najmanje 150 sati u posljednjih pet godina;
– najmanje pet godina provedenih u zvanju mentora;
– izvršene sve obveze vezane uz zvanje propisane ovim Pravilnikom.
Napredovanje u zvanje izvrstan savjetnik
U zvanje izvrsnog savjetnika može napredovati odgojno-obrazovni radnik koji uz odgovarajuću razinu i vrstu obrazovanja, ispunjava sljedeće opće uvjete:
– položen stručni ispit
– najmanje petnaest godina rada u obavljanju poslova učitelja, nastavnika, odgajatelja, ravnatelja ili stručnog suradnika u školskim ustanovama;
– kontinuirani profesionalni razvoj u trajanju od najmanje 200 sati u posljednjih pet godina;
– najmanje pet godina provedenih u zvanju savjetnika;
– izvršene sve obveze vezane uz zvanje propisane ovim Pravilnikom.
Postupak napredovanja u zvanje
Na temelju javnog poziva ministar znanosti i obrazovanja imenuje članove Povjerenstva za napredovanje koji moraju biti iz reda učitelja, nastavnika, stručnih suradnika i ravnatelja ili osoba izabrana u znanstveno-nastavno, umjetničko-nastavno, znanstveno ili nastavno zvanje.
Pokretanje postupka za napredovanje
Postupak za napredovanje u zvanje pokreće se na zahtjev odgojno-obrazovnog radnika koji isti podnosi agenciji nadležnoj za obrazovanje u periodu od 1. rujna do 1. travnja.
Nadalje, nakon zaprimanja zahtjeva, nadležna agencija utvrđuje je li zahtjev potpun odnosno je li sva potrebna dokumentacija za utvrđivanje ispunjenosti općih uvjeta za napredovanje pohranjena u Zajedničkom upisniku školskih ustanova u elektroničkom obliku (e-Matici), Registru zaposlenih u javnom sektoru i Sustavu za praćenje profesionalnog razvoja.
U slučaju ispunjenja uvjeta za napredovanje, Agencija dostavlja zahtjev i dokumentaciju Povjerenstvu za napredovanje koje u roku od 15 dana od dana zaprimanja zahtjeva i dokumentacije imenuje tročlano stručno povjerenstvo za odgojno-obrazovnog radnika čiji je zahtjev zaprimljen.
Međutim, članovi stručnog povjerenstva ne mogu biti radnici školske ustanove u kojoj je zaposlen odgojno-obrazovni radnik koji je u postupku napredovanja niti osobe koje su s odgojno-obrazovnim radnikom u bračnoj ili izvanbračnoj vezi, srodnici po krvi u uspravnoj lozi, posvojitelj i posvojenik ili srodnici u pobočnoj lozi do drugog stupnja.
Na temelju dokumentacije i obavljenog uvida u stručno-pedagoški rad odgojno-obrazovnog radnika, stručno povjerenstvo u roku od 30 dana od dana imenovanja donosi stručno mišljenje koje dostavlja Povjerenstvu za napredovanje i odgojno-obrazovnom radniku, time da se je odgojno-obrazovni radnik dužan očitovati te ga u roku od osam dana od dana zaprimanja dostaviti Povjerenstvu za napredovanje.
Donošenje odluke o napredovanju
Povjerenstvo za napredovanje u roku od 15 dana od isteka roka za očitovanja donosi mišljenje o napredovanju odgojno-obrazovnog radnika koje dostavlja Ministarstvu znanosti i obrazovanja i Agenciji.
Nadalje, ravnatelj Agencije u roku od 30 dana od dana zaprimanja mišljenja i po primitku odobrenja od Ministarstva donosi odluku o napredovanju u zvanje odnosno odluku o odbijanju navedenog zahtjeva.
Odgojno-obrazovni radnik prava i obveze koje proizlaze iz napredovanja u zvanje ostvaruje od dana donošenja odluke do isteka roka od pet godina na koji je izabran u zvanje.
Odgojno-obrazovni radnici biraju se u zvanje mentora, savjetnika odnosno izvrsnog savjetnika na rok od pet godina, a navedena zvanja nisu vezana uz radno mjesto odgojno-obrazovnog radnika.
Obnavljanje napredovanja u zvanje
Odgojno-obrazovni radnik koji je imenovan u zvanje, a želi obnoviti napredovanje u izabrano zvanje odnosno u niže zvanje ili napredovati u više zvanje dužan je zahtjev podnijeti najkasnije 120 dana prije isteka vremena na koje je izabran u zvanje kako bi postupak ponovnog izbora u zvanje bio okončan do isteka roka na koji je prethodno imenovan u zvanje.
Prijelazne i završne odredbe
Odgojno-obrazovni radnici koji su prema ranije važećim propisima napredovali u zvanje mentora, odnosno zvanje savjetnika zadržavaju stečeno zvanje do isteka roka na koji su izabrani.
Postupci napredovanja odgojno-obrazovnih radnika započeti prije stupanja na snagu ovoga Pravilnika dovršit će se na način propisan Pravilnikom o napredovanju učitelja i nastavnika u osnovnom i srednjem školstvu (Narodne novine, broj 89/95, 148/99 i 20/05).
Odgojno-obrazovni radnik koji je započeo postupak napredovanja prije stupanja na snagu ovoga Pravilnika može odlučiti prekinuti postupak propisan Pravilnikom o napredovanju učitelja i nastavnika u osnovnom i srednjem školstvu (Narodne novine, broj 89/95, 148/99 i 20/05) i predati zahtjev za napredovanje prema novom Pravilniku.